Anno di corso: 1

Crediti: 6
Crediti: 9
Crediti: 3
Tipo: Lingua/Prova Finale
Crediti: 3
Tipo: Lingua/Prova Finale
Crediti: 3
Tipo: Lingua/Prova Finale
Crediti: 3
Tipo: Lingua/Prova Finale
Crediti: 3
Tipo: Altro

Anno di corso: 2

Crediti: 9
Crediti: 9
Crediti: 9
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 6
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 4
Tipo: Altro
Crediti: 5
Tipo: Altro
Crediti: 1
Tipo: Altro
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 2
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro
Crediti: 3
Tipo: Altro

Anno di corso: 3

Crediti: 12
Tipo: A scelta dello studente
Crediti: 12
Tipo: Lingua/Prova Finale

ECONOMIA AZIENDALE

Scheda dell'insegnamento

Anno accademico di regolamento: 
2019/2020
Anno di corso: 
1
Anno accademico di erogazione: 
2019/2020
Tipo di attività: 
Obbligatorio
Lingua: 
Italiano
Crediti: 
6
Ciclo: 
Secondo Semestre
Ore di attivita' didattica: 
42
Prerequisiti: 

Nessuno

Moduli

Metodi di valutazione

Tipo di esame: 
Orale
Modalita' di verifica dell'apprendimento: 

Prova scritta

Valutazione: 
Voto Finale

Obiettivi formativi

Il Corso di “Economia Aziendale” è progettato per gli studenti di giurisprudenza, affinché comprendano che cosa sia un'impresa, quale sia il suo complesso ruolo nella società, come essa possa assolverlo nel migliore dei modi, nonché quali siano i principi e i concetti fondamentali della contabilità, intesa come linguaggio dell'azienda.

Contenuti

Il corso di "Economia Aziendale" intende fornire agli studenti una preparazione teorica e applicativa di base sui principali concetti attinenti all'economia delle aziende. In questo ambito, il corso, i) dopo aver delineato i principi generali della materia, si concentrerà su aspetti, quali
ii) l'organizzazione aziendale e i modelli di corporate governance, iii) la contabilità al fine della formazione del bilancio d'esercizio, iv) i sistemi di analisi della performance aziendale, e v) i sistemi di pianificazione e controllo.

Programma esteso

I PRINCIPI GENERALI DELL'ECONOMIA AZIENDALE
- Il ruolo dell'economia aziendale nell'ambito delle scienze sociali
- L'impresa: il suo ruolo, i suoi "confini", nonché le relazioni e le cooperazioni con il "sistema ambiente".
GLI ASSETTI ISTITUZIONALI
- Corporate governance delle imprese.
LA GESTIONE
-La gestione e l'organizzazione delle diverse attività e risorse aziendali.
ECONOMICITA’ E PRINCIPI CONTABILITA’
- Equilibrio economico
- Il ruolo delle informazioni.
- Stato Patrimoniale e conto economico
LE SCELTE STRATEGICHE
- Mercato, settore, ambiente
- La formula competitiva
LE SCELTE RELATIVE ALLA STRUTTURA PRODUTTIVA
- Analisi del "punto di pareggio"
- Economia di scala, di raggio d’azione e di apprendimento
LE SCELTE ORGANIZZATIVE
- Progettazione organizzativa
- Meccanismi di coordinamento

Bibliografia consigliata

Il testo di riferimento e l'ulteriore materiale didattico sia per gli studenti frequentanti che per quelli non frequentanti verrà comunicato all'inizio del corso.

Metodi didattici

Lezioni frontali