GRAGNANO ANDREA

Corthésy-Blondin, L., Margheritti, S., Vila Masse, S., Gragnano, A., Negrini, A. (2025). A Systematic Review and Evaluation of the Tools Measuring Work‑Related Psychosocial Factors in Prospective Research on Sickness Absence of Health Care Workers. JOURNAL OF OCCUPATIONAL REHABILITATION [10.1007/s10926-025-10271-w]. Dettaglio

Corthésy-Blondin, L., Margheritti, S., Vila Masse, S., Gragnano, A., Negrini, A. (2024). Measuring Work-Related Psychosocial Factors Predicting Sickness Absence of Health Care Workers. In BOOK OF PROCEEDINGS 16th Conference of the European Academy of Occupational Health Psychology ‘Contributions of OHP to Social Justice’ (pp.664-665). European Academy of Occupational Health Psychology. Dettaglio

Picco, E., Gragnano, A., Miglioretti, M. (2024). Italian Entertainment Professionals’ Sustainable Employability: What Factors to Consider? A Network Analysis. SUSTAINABILITY, 16(2) [10.3390/su16020663]. Dettaglio

Margheritti, S., Picco, E., Gragnano, A., Dell’Aversana, G., Miglioretti, M. (2024). How to promote teleworkers’ job satisfaction? the Telework Quality Model and its application in small, medium, and large companies. HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT INTERNATIONAL, 27(4), 481-500 [10.1080/13678868.2023.2244705]. Dettaglio

Dell'Aversana, G., Gragnano, A., Bertolini, H., Miglioretti, M. (2023). Favorire la conciliazione vita-lavoro stimolando il supporto fra colleghi attraverso la tecnologia: una ricerca-intervento nel contesto milanese. Intervento presentato a: XIX Congresso Nazionale AIP - Sezione di Psicologia per le Organizzazioni - Prefigurare la vita nuova: la psicologia per le organizzazioni tra conflitto e desiderio, tecnologia e sostenibilità, Cagliari, Italia. Dettaglio