Martedì 9 giugno 2026
Ore 18:00-19:30
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Il 7 giugno 2026 entreranno in vigore le nuove regole europee sulla trasparenza salariale, un passaggio importante per il mondo del lavoro e per il dibattito sulle disuguaglianze retributive.
A due giorni dall’entrata in vigore, BicoccAlumni propone un webinar dedicato al rapporto tra trasparenza salariale, gender gap e nuove responsabilità per persone e aziende.
L’incontro affronterà il tema da tre prospettive: giuridico-legislativa, sociologica e aziendale-HR. A partire dalle novità normative, il confronto approfondirà che cosa cambia per aziende, lavoratrici, lavoratori e candidati, quali strumenti vengono introdotti e quali opportunità possono aprirsi in termini di maggiore equità e consapevolezza.
Accanto agli aspetti normativi, il webinar proporrà anche una riflessione più ampia sui limiti della legge e sui fattori culturali, organizzativi e sociali che continuano a incidere sulle disuguaglianze retributive e sui divari di genere nel mondo del lavoro.
Il webinar sarà strutturato come una tavola rotonda, con uno spazio finale dedicato alle domande del pubblico. L'evento è sostenuto dall’Osservatorio Pari Opportunità.
RELATORI
Giovanna Fullin, professoressa ordinaria Università degli Studi di Milano-Bicocca
Stefano Piero Luca Miniati, avvocato partner Deloitte legal
Andrea Policardi, partner digital & consumer presso Page executive
PARTECIPAZIONE
L'iscrizione è obbligatoria; vedi il link in calce. Per informazioni scrivere a [email protected]